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云煤集团:活用“心路、新路、绿路”学习贯彻党的二十届三中全会精神

2024-08-27 17:18
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党的二十届三中全会对进一步全面深化改革,推进中国式现代化作出系统谋划和部署,为实现第二个百年奋斗目标提供强大动力和制度保障。全会提出,要进一步明晰不同类型国有企业功能定位,深化国资国企改革,要健全因地制宜发展新质生产力体制机制,为推进国企改革指明了方向。云煤集团党委把学习贯彻好全会精神作为重大政治任务,第一时间组织学习,深刻领会和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措和根本保证。广大党员干部职工纷纷表示,要牢记总书记嘱托,坚持用好改革关键一招,解锁深改密码,从思想引导、科技创新、绿色发展上解难题、闯新路,推进企业改革任务落地见效,为实现集团高质量发展目标贡献智慧与力量。

 

守好“心”路,解锁改革的思想密码

坚持在学思践悟上下硬功苦功,围绕改什么、怎么改、如何改等核心问题,把握改革的正确方向,汇聚改革力量、激发改革动力,形成纵深推进改革的强大思想武器。集团党委结合企业实际,制定学、讲、宣、训、谋、干六位一体学习宣贯方案,突出领导干部示范学、党员干部专题学、线上线下全员学、群团群体联动学、红色教育现场学五学联动。目前集团和所属党委理论学习中心组专题学习全覆盖,562人参学。向党员领导干部发放《党的二十届三中全会〈决定〉学习辅导百问》学习书籍555本。各级党组织、群团组织通过三会一课、主题党日、学习强国”“云岭先锋等载体,广泛开展全会精神学习,营造了浓厚学习氛围。搭建专家辅学课堂,邀请有关专家在集团近期开展的党委巡察工作、党组织书记等相关业务培训上,把党的二十届三中全会精神作为必修课,近350余人参加培训。

 

奔向“新”路,以科技创新驱动高质量发展

新质生产力是创新起主导作用,摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径,具有高科技、高效能、高质量特征,符合新发展理念的先进生产力质态。全会提出,要健全因地制宜发展新质生产力体制机制。

云煤集团加快智慧矿山、智慧工厂建设步伐,把握新一轮科技革命和产业变革的历史机遇,加强关键核心技术攻关和新技术、新工艺、新装备应用,为推进集团转型升级、创新发展和可持续发展提供强有力的科技支撑。2024年以来,集团新增国家授权专利25件,其中发明专利6件,实用新型专利19件;新申请19项,其中发明专利6件,实用新型专利13件。集团所属煤矿企业五化建设快速推进,生产矿井全部实现综采综掘;煤化工以YM云煤气化技术为代表,掌握了低阶褐煤清洁转化、一步法甲醇制汽油、焦炉煤气制甲醇、5.5米侧装捣固焦炉等核心技术。集团所属云南大为装备、云南云维飞虎获得国家知识产权局优势企业培育授牌;昆明煤炭设计院、煤化工应用技术研究院、大为装备被认定为2024年云南省专精特新小巨人企业。同时,集团积极打好智慧监督职责拳,创新科技+监督”“大数据+清廉教育模式,利用数字赋能提升监督效率,运用大数据、云计算等现代信息技术手段,让监督覆盖更加全面精准、监管更加高效高质,确保权力在阳光下运行,构建清廉干净环境,形成监督有效机制,为提升改革质效提供技术支撑。

 

通畅“绿”路,奋力书写绿色能源发展新篇章

中国式现代化也是人与自然和谐共生的现代化。全会明确,要加快经济社会发展全面绿色转型,健全生态环境治理体系,推进生态优先、节约集约、绿色低碳发展,促进人与自然和谐共生。

云煤集团坚决贯彻落实习近平生态文明思想,积极践行新质生产力本身就是绿色生产力理念,将绿色贯穿企业发展全过程,在绿色矿山”“绿色工厂建设方面,大力培育和发展新质生产力,持续为企业高质量发展注入强劲动能。2024年以来,先锋煤业公司种植7000棵,播种优质马铃薯36亩,自主培育华山松、龙柏、冬果等苗木超12万株,移栽植树4.6万株。同时,设置党员先锋岗、党员责任区包保养护工作,动态监督检查和技术指导??笄ǔ闪?/span>9500平方米苗圃基地,矿区可绿化面积已达100%;镇雄煤业公司建成两个装机容量共7.6万千瓦的瓦斯发电项目,已完成瓦斯抽放量达1475万立方米,利用瓦斯发电1847万度,节约电费360余万元。先锋煤业和镇雄公司分别纳入全国绿色矿山和云南省绿色矿山建设名录。曲煤焦化成立绿色工厂建设领导小组,出台相关配套文件85项,确立绿色工厂的管理目标、指标和实施方案,先后通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、ISO50001能源管理体系等认证,形成一套完整的安全、环保、职业健康、能源体系管理框架。现有绿化面积40万余平方米,厂区绿化率30%,所属云维飞虎公司被认定为国家级绿色工厂。

 

立足新的历史起点,面对现代化新征途。全体干部职工要以更加昂扬的姿态迎接新挑战,坚定不移地推进集团一体化经营发展和新一轮国企改革走深走实,以更高的站位、更宽的视野、更强的执行力扎实推进各板块的深化改革,不断增强企业的凝聚力、影响力和核心竞争力,奋力书写改革“新篇章”,绘就发展“新画卷”,续写实践“新成效”。

 

报送单位:集团党委工作与人力资源部

 


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